如何提升青年就業能力 如何提高就業能力

如何提高就業能力(如何提升青年就業能力)冬日陽光下暖意濃濃,學生們手握簡歷,在眾多省內外知名企事業單位面前挑選自己心儀的單位 。招聘會上,數千個高薪崗位紛紛向畢業生拋出“橄欖枝” ?!罢钩嵊媱潯?021年畢業生雙選會(大學城綜合類專場)現場 。12月6日,由共青團廣東省委員會和廣東省學聯指導,廣東省青年創
如何提高就業能力(如何提升青年就業能力)冬日陽光下暖意濃濃,學生們手握簡歷,在眾多省內外知名企事業單位面前挑選自己心儀的單位 。招聘會上,數千個高薪崗位紛紛向畢業生拋出“橄欖枝” 。

如何提升青年就業能力 如何提高就業能力

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“展翅計劃”2021年畢業生雙選會(大學城綜合類專場)現場 。
12月6日,由共青團廣東省委員會和廣東省學聯指導,廣東省青年創業就業促進中心、華南師范大學學生就業指導中心共同主辦的“展翅計劃”2021年畢業生雙選會(大學城綜合類專場)在廣州舉辦 。
如何提升青年就業能力 如何提高就業能力

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“展翅計劃”2021年畢業生雙選會(大學城綜合類專場)現場 。
活動吸引了中國建筑、中國人保、保利物業、伊利、國美、新東方、省廣股份、中交一航局、市政集團、中建地產等104家世界500強、上市企業、國企單位共發布提供8301個優質就業崗位 。
疫情以來,廣東通過開展線上線下雙選會、建設在線職考培訓平臺、開展職業技能提升培訓、搭建青年見習專區、擴大團屬基層服務項目招募規模等方式,多渠道多方式為青年提供就業信息對接和培訓服務,累計開展就業招聘活動413場次,吸引近2萬家企業累計發布42.3萬個崗位,推動7.3萬名高校畢業生就業 。
“當前大學生慢就業、緩就業現象逐漸增多,出現就業迷茫、就業焦慮和隨機擇業等問題,單一、老舊模式的就業服務已滿足不了需求供給 ?!睆V東省青年創業就業促進中心負責人表示,廣東通過組織大規模、多主題、多場次的線上線下招聘會,做好供需信息對接,提高人崗匹配效率,同時加大推動各種類型的就業幫扶項目,切實幫助廣東青年提升就業能力 。
提供實習崗位逾16萬個
“雖然找工作不難,但是要找到心儀的企業和崗位還是要多花心思 ?!碑厴I于華南農業大學的禤彩丁對采訪人員說 。在她看來,大學生實現高質量就業的關鍵,在于提升自身的就業能力 。
“沒有專業的知識,豐富的實習經歷,初出茅廬的畢業生很容易在面試中露怯,一旦說錯話,就會與心儀的崗位‘擦肩’ 。” 禤彩丁表示 。
通過“展翅計劃”的貧困生就業幫扶項目,禤彩丁于大學三年級時找到一份在黨政機關的實習,這段時間的鍛煉令她的工作變得嚴謹細致 。隨后,在易展翅工作人員的幫助下,經過專業的職業評測,她對自己未來的規劃也有了想法 。
今年,禤彩丁成功入職保利(廣州)物業發展有限公司,擔任人力資源一職 。
疫情發生以來,不少大學生滯留在家,實習受阻 。廣東通過全媒體平臺開設就業指導課、發布就業招聘服務信息、開展在線技能培訓,幫助高校畢業生樹立正確就業觀,提升就業競爭力 。
僅“易學堂”在線培訓平臺,今年累計吸引逾18.2萬人次進行在線學習,幫助近2.8萬人完成職業規劃測評 。此外,依托廣東省12355青少年綜合服務平臺,廣東積極為青年學生提供心理輔導、成長指導等咨詢服務,共計逾千人次 。
事實上,針對大學生一直以來面臨的實習難、實習貴的問題,廣東一直在發力 。今年廣東累計發動各類黨政機關、企事業、大型國企業、優質私營企業等單位提供實習崗位逾16萬個,幫助逾3.8萬名大學生利用未返校的“空檔期”上崗實習鍛煉 。
此外,廣東積極打造“低門檻百思特網”實習鍛煉平臺,要求各單位在提供實習崗位時,安排30%的公益配崗,對學生就讀的院校、專業、年紀等方面不作要求,幫助更多青年大學生找到心儀的實習崗位 。
技能培訓幫助逾兩千名貧困生實現就業
服務禮儀、居家保潔、家常菜制作……在家政百思特網技能培訓課上,陸海欣學到了很多“干貨”,“我從一個家政‘小白’慢慢變得專業,有這些‘硬技能’傍身,我才能真正服務好客戶 ?!?br /> 陸海欣畢業于清遠職業技術學院,就讀家政服務與管理專業,因對傳統家政模式有一定了解,看好互聯網家政的發展前景 。在易展翅平臺的幫助下,她參加了南粵家政就業創業培訓班,并成功入職51家庭管家,成為一名家政師 。

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