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評價指標應該具有哪些特點和作用 ?評價指標應該具有哪些特點

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評價指標應該具有以下特點:突出重點引導方向、考慮差異分類指導、定量為主定性為輔、動態監測國際接軌 。評價指標體系是指由表征評價對象各方面特性及其相互聯系的多個指標,所構成的具有內在結構的有機整體 。
績效指標應該具備以下特征:
(1)績效考核指標應遵循同質性原則、關鍵特征原則、獨立性原則 。
(2)考核指標是具體的且可以衡量和測度的 。
(3)考核指標是考核者與被考核者共同商量、溝通的結果 。
【評價指標應該具有哪些特點和作用 ?評價指標應該具有哪些特點】(4)考核指標是基本工作而非工作者 。
(5)考核指標不是一成不變的 。它根據企業內外的情況而變動 , 經常是“缺什么,考什么”,“要什么,考什么” 。
(6)考核指標是大家所熟知的,必須要讓絕大多數人理解 。制定績效考核指標遵循的原則 一績效考核指標應與企業的戰略目標相一致 。
評價指標應該具有哪些特點

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文章插圖
企業評價指標是用于考核、評估、比較社會經濟活動質量及其效果的統計指標,如設備利用率、資金周轉率、職工勞動效率等 。
是企業績效評價內容的載體,也是企業績效評價內容的外在表現,它圍繞著企業績效的四個部分 , 建立邏輯嚴密、相互聯系、互為補充的體系結構 。
企業績效評價指標是企業績效評價內容的具體體現,企業績效評價的綜合結果也產生于企業績效的四個主要方面 。評價指標是在確定評價問題及評價對象后所確定的用于對其基本情況進行描述表示的載體 。