增加60天產假，不是山東新規！
還沒好好的感受
春節放假的自由
我們一起感慨
會更期待
下一個長假
----增加60天產假 ， 不是山東新規！//---- http:// //
上班的一天過得可真慢呀 ， 熬熬熬熬到下班點
休假的一天過得可真快呀 ， 刷刷刷手機天黑了
有多少人 ， 春節7天長假 ， 不是在家刷手機 ， 就是走親訪友接受靈魂的拷問 。
----增加60天產假 ， 不是山東新規！//---- http:// //
春節前 ， 山東省發布了《山東省女職工勞動保護辦法》（省政府令第322號） ， 自2019年3月1日起實施 。
其中 ， 增加產假60天的規定 ， 很是吸睛 。
許多準媽媽奔走相告 ， 產假又多了60天 ， 原來最少158天 ， 再增加60天 ， 算下來 ， 至少可以休假7個月……
就連親戚們的花式催生都與時俱進的祭出增加產假的新花樣：產假又增加了60天 ， 七個多月不用上班 ， 快生吧！
然而 ， 并不是這樣理解 。
咱們山東省在國家規定的產假天數基礎上 ， 增加獎勵假期60天的規定 ， 一直有 ， 并不是新規 。
國務院《女職工勞動保護特別規定》規定的產假天數：女職工生育享受98天產假 ， 其中產前可休假15天 ， 難產的 ， 增加產假15天；生育多胞胎的 ， 每多生育1個嬰兒 ， 增加產假15天 。
山東省2012年1月22日起施行的《山東省人口與計劃生育條例》規定 ， 符合法律規定生育子女的 ， 除國家規定的產假外 ， 增加產假60日 ， 并給予男方護理假7日 。
也就是說 ， 自2012年1月22日起 ， 咱們山東省女職工產假天數=國家規定天數+60日 。
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